介绍
工时管理系统是一种专门用于记录和管理员工工作时间的软件。可以自动记录员工的有效工作时间，帮助企业更好地了解员工的工作情况，提高工作效率，降低成本，确保项目按时完成。
记录工时是在一定时间内，将员工在特定时间段内为完成特定任务或项目所投入的工作时间进行记录。它通常用于衡量员工的工作效率、工作负荷以及项目进度。员工工时的管理是企业管理的重要组成部分，有助于优化资源的配置。
记录、分析和优化员工工时
- 记录员工的工作时间，评估员工的工作效率
- 减少工时记录时间，确保工作时间合规
- 合理分配工作任务，让员工了解工作时间和状态
- 生成工时汇总、加班统计等报表
- 根据企业需求设置工时类型和规则
- 支持远程记录工作时间，支持多种操作系统和设备
功能说明
工时管理系统的主要包括以下几个方面：
1. 工时记录：记录员工每天、每周或每月的工作时间，包括工作时间、休息时间、加班时间等。工时记录可以通过手工填写、电子表格、工时管理系统等方式进行。
2. 工时分析：对工时记录进行分析，了解员工的工作效率、工作负荷、工作质量等情况。工时分析有助于发现问题，为员工提供培训和指导，提高员工的工作能力。
3. 工时调整：根据工时分析的结果，对员工的工作时间进行调整。例如，调整员工的工作时间、工作地点、工作内容等，以优化资源配置、提高工作效率。
4. 工时考核：根据工时记录和工时分析的结果，对员工的工作进行考核。工时考核有助于激励员工提高工作效率，确保项目按时完成。
5. 工时报表：生成工时报表，包括工时汇总、工时分布、工时对比等。工时报表有助于管理层了解员工的工作情况，为决策提供依据。
人员工时管理可以提高员工的工作效率、降低成本、确保项目按时完成。因此，企业应重视人员工时管理，建立健全的人员工时管理制度，提高人员工时管理水平。
运营员工每日递交工时
- 通过客户端定时弹出工时填表界面
- 当日工时自动审核，往日工时补录审核后生效
- 请假工时，按需要提前申请
- 每月、每周、每日汇总工时报表
